近日，临县县委、临县人民政府联合印发《2013年度临县科级领导班子和科级干部工作考核评价实施办法》，首次将职务犯罪预防工作纳入各机关年度目标责任考核体系。按照考核办法的要求，临县人民检察院作为职务犯罪预防工作考核责任单位，具体负责考评工作，目前已完成对85个县直单位、23个乡镇的考核。

　　此次考核主要突出了组织领导、文化建设、预防措施、台账资料、工作成效等五大方面内容，并予以细化评分，确保了预防职务犯罪考核的全面、客观和切实可行，真正做到了预防职务犯罪工作与经济社会发展工作同部署、同检查、同考核。考核结果将作为对单位年度评先评优和领导干部奖惩的重要依据之一。

　　职务犯罪预防工作被纳入临县各机关年度目标责任考核，开创了职务犯罪预防从专业预防向社会预防延伸的新局面，进一步推动了预防职务犯罪工作的规范化、制度化和程序化进程，为推动临县经济发展、维护社会和谐稳定、创新社会管理、促进惩防体系建设提供了充分保障。